知道的，你们是管理，不知道的还以为你们是吸血鬼。
还有你们是不是有病a，这么喜欢折腾人找存在感的话，以后你们也这样吧。”
一众管理被骂的面红耳赤。
最终还是江华开了ko：“小安，我们知道你这几年So委屈了，喝点水消消火。
以前我们确实没考虑到这些问题，咱们来r方长，慢慢商量整改。”
本以为老板平时不苟言笑，相处起来和蔼可亲的。
她和苏月出现，甚至回来在厂里吆五喝六也丝毫不吃惊。
早知道他接So度这么强，直接摊牌入股得了，还省的她费劲儿琢磨了好几天。
安瑾年作为员工，厂里的弊端简直不要太清楚了。
最先整改的就是财务办公室。
说好了每个月十号发工资，但四年来，从来没有一次准时过。
甚至有时候还拖到了十四五号。
“财务早上八点上班，夜班的人早上五点多下班。
工厂在郊区，员工们住的都远，每次发工资的时候，要么骑ce半小时回去，过两小时再骑ce半小时来拿了工资，再骑ce半小时回去。
要么直接在厂里，顶着三四十度的高温，等到八点钟，拿了工资再回去。
可你们想过没有，八点还要排队拿工资，顺利得八点半，甚至九点。
回去洗洗冲个澡，九点半，吃个早饭都十点了。
睡不到六个小时，四点多又要起来吃饭，明明七点半上班，为什么非要让人家六点前t?到厂里？”
江华尴尬的咳了两声：“那个，我去一趟财务，jao代他们以后一定准时发工资。”
杨经理：“我去让考勤部门调整下上班时间。”
两个管理头子走了，剩下的小管理安瑾年也没放过。
“厂子里扫灰那些老big妈是花钱请来给你们当祖宗供着的吗？
十五个保洁big妈，我们厂两个厂房，流水线的员工每天下班还要负责打扫卫生，你们是眼瞎了还是心盲了？
三天之内，我要看到那些保洁的考勤表，厂区里有监控，那个片区没有出现保洁，按照片区k除工资。”
管理保洁后勤的管理，黑着脸赶紧溜之big吉。
“人工流水线管理，我只说一次，以后我在听到ya产量，ya速度，让对班的人来混杂工的q况。
厂里不会给钱，谁叫来的，用谁的工资去发杂工费。”
流水线最恶心的就是混杂工，一个小时十五块，啥都不Gan东倒西歪这里躺一个，那里躺一个。
恶心的也不是混杂工，而是不公平的待遇，四年来，安瑾年他们上白班，对班上夜班。
管理就会让对班的人来混杂工，正常是晚上七点来接班。
夜班的人三四点就到厂里了，到上班的时候，至少都混了三四十块。
可轮到安瑾年他们夜班的时候，提前一个小时来混杂工都要挨骂。
甚至考勤除了计件以外的杂工一律没有，过分得要死。
十来个管理，都被她骂了一顿，安瑾年心里堵着的那ko气总算是消了。
流水线从七点半改为八点上班，十一点半吃饭，十二点准时上班，下午五点准时下班。
保洁工资降到三千，两班倒，早班早上五点到八点。
下午四点到七点半下班。
食堂包一顿夜饭，十二点半开餐，一人一碗小米粥和一个ro夹馍。
尽管她骂的难听，上班时间进行调整后，big家工作的效率提高了不少。