法官没办法，只好通知庭审时间为一周后。
等待的时间里，云夕微似乎胜券在握，除了联系好相关证人和走访原告，就是在林蕴家陪着女儿。
云舒跟林蕴莫名投缘，她安静好学，也深得林蕴喜欢，这让云夕微打官司没了后顾之忧。只是远在A市的母亲，病情却不容乐观，虽然找了最好的护工，还是有些放心不下。
这几天进出酒店都没有见到沈寒玥，云夕微以为她离开宣安了，或许一切都是巧合。
沈寒玥是为了业务来宣安出差，与自己无关。
收拾好心情，她用最好的状态迎接开庭。
也许是因为备受媒体瞩目，也许是云夕微声名远扬，庭审当天，听审席几乎满座。有原告被告家属，有本地外地媒体，有律师界的人来观战。
云夕微进入审判庭审时，通常都是放空状态，眼里脑海中只有案子，但今天她无意识扫了一眼听审席，竟看到了沈寒玥。
两人相视时间不过数秒，云夕微就把视线收回了。沈寒玥原本想打招呼的手，还没举起就放了回去。
这是她期待已久的庭审，她期待云夕微大放光彩。最近自己没出现，就是为了不打扰，让云夕微全力以赴。
不知道为什么，这种案件对云夕微来说应该小菜一碟，可沈寒玥却莫名的紧张。
随着法槌落下，庭审开始，由原告方先开始。云夕微不按常理出牌，先把劳动法搬了出来。
“《劳动法》三十六条规定：每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。《劳动法》第三十九条：企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。”
读完劳动法条例，云夕微说道：“给大家读这两则条例是因为洪氏做外贸商品，为了赶出货，生产流水线需要加班的话应当按照三十九条实行，但我在劳动局查阅后发现企业并没有去申请文件。既然没有遵守三十九条的申请，那么三十八条的加班就是违反《劳动法》的。”
说完，她对原告伤者徐常进行提问，把当天情况加班进行了阐述，随后请出其他工人作为人证，证明洪氏企业常年加班，并且没有按照规定给加班费，因为企业流水线的员工都是按照出货量进行工资核算，也就是多劳多得。
云夕微：“多劳多得大家也许会说想多挣钱，所以我当事人在去完学校后回去加班。但洪氏的工资虽然按照出货量计算，但如果完不成当月的任务，按照完成率进行阶梯式扣除。洪氏给员工的指标，不加班没可能完成，这点我已将证据提交给审判长和陪审团。”说罢她又将劳动合同调了出来，并且指出里面几项不合理支出。